Как записать дату рождения в трудовой книжке цифрами или буквами

Tatiana [email protected] Россия, Санкт-Петербург #4[169237] 21 октября 2010, 11:21 возникла следующая ситуация — кадровик, которая работает со мной в одном отделе, и считается старше меня по должности, сказала, что в данном случае сотруднице надо получить справки с предыдущих мест работы, и на их основании мы оформим ей дубликат трудовой книжки, так как мы не можем быть уверены, что она принесла нам именно свою трудовую книжку, а не своей полной тезки (ФИО). На мой взглад, абсолютно неверный подход, тем более, что инструкции по заполнению трудовых книжек ясно написано, что изменения делаются на основании паспорта. или она все-таки права? Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что: Идет отправка уведомления… Характер у меня замечательный… это просто нервы у всех какие-то слабые…

Титульный лист трудовой книжки: все нюансы и образец заполнения

Поскольку пенсионный фонд не может принять неправильно составленный и заполненный документ, он делает все для того, чтобы работник мог исправить ошибки, и пенсионер будет вынужден бегать по своим бывшим местам работы восстанавливая правильность заполнения. Именно поэтому особое внимание надо уделять не только тому, как правильно внести данные в трудовую книжку, но и заполнению титульного листа.
К сожалению, многие работники не знают, как в идеале заполнить первую страницу трудовой книжки и при получении трудовой на руки не может увидеть ошибку. Именно поэтому наша статья будет полезна и для работников, и для работодателей.


Вниманиеattention
Наша задача – научиться правильно заполнять все графы трудовой книжки, а в случае невозможности этого – сделать все, чтобы найти ошибки в заполнении. Вы также найдете здесь пример заполнения титульного листа.

Оформление трудовой книжки: титульный лист

Инфоinfo
Мила-Я [e-mail скрыт] Российская Федерация #14[169348] 21 октября 2010, 13:05 Если вы обнаружили в трудовой книжке работника неправильную или неточную запись,сделанную на предыдущей работе, или же сами по ошибке внесли неверную запись,нужно как можно скорее исправить положение. В этом нам поможет пункт 1.2 Инструкциии раздел III Правил ведения и хранения трудовых книжек*.

По ранее действовавшему законодательству исправить неверно внесенную записьв трудовой книжке мог только тот работодатель, который ее произвел. Теперь ситуацияизменилась. В соответствии с пунктами 27 и 28 Правил вносить изменения в трудовыекнижки можно и по новому месту работы сотрудника на основании официального документаработодателя, допустившего ошибку.

Ipc-zvezda.ru

Однако во избежание нежелательных претензий со стороны проверяющих органов советуем сотрудникам кадровой службы обратить особое внимание на правильное оформление специальности сотрудника. Ситуация 3: работник уволился и уже на другом месте работы обнаружил, что его фамилию неправильно вписали в трудовую книжку на прежнем месте работы.

Важноimportant
Исправление может производиться как по прежнему, так и по новому месту работы. Однако для исправления записи по новому месту работы необходимо получить от прежнего работодателя официальный документ, подтверждающий факт ошибки.

Читайте подробнее о заполнении трудовой книжки в статье Если по какой-либо причине работник не может обратиться к прежнему работодателю (например, организация ликвидирована) и при этом не имеет документов, подтверждающих ошибку, оснований для исправления записи по новому месту работы нет.

Как правильно в трудовой книжке писать дату рождения

Подпись владельца книжки (подпись) (Печать) Подпись лица, ответственного за ведение трудовых книжек (подпись ответственного)(разборчиво) Изменение образования[править] В отличие от имени и даты рождения, новые сведения об образовании и профессии дополняют уже имеющиеся, поэтому никаких зачеркиваний не производится. Не вполне понятна логика такой нормы в отношении информации о незаконченном образовании, однако по букве инструкции — рядом с незаконченным высшим все равно лишь дописываем высшее законченное.

При внесении сведений об образовании и профессии не требуется указание документов, на основании которых записи вносятся. Инструкция по заполнению трудовых книжек (приказ Минтруда России от 10.10.2003 № 69) 2.4.

Как исправить дату рождения в трудовой книжке — образец

Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что: Идет отправка уведомления… Господи, дай мне душевный покой, чтобы принять то, что я не могу изменить, дай силы изменить то, что могу, и мудрость, чтобы отличить одно от другого.
Елена [email protected] Российская Федерация, ст. Отрадная #3[169146] 21 октября 2010, 10:16 Основанием для изменения можетбыть паспорт. Основание на корочке рядом делаете записи дата рождения с …
на изменена на основании паспорта серия номер кем когда выдан. Дату зачеркиваете и рядом пишете новую. Запись на корочке обязательно подписываете тем на кого это возложенно и ставите печать организации. Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что: Идет отправка уведомления…

Оформляем титульный лист трудовой книжки

Запись об образовании предполагает указание его уровня: основное общее, среднее общее, начальное профессиональное, среднее профессиональное, высшее профессиональное, послевузовское профессиональное. Частые ошибки– При наличии документов об образовании графы «Образование», «Профессия, специальность» оставлены пустыми;– не указана дата заполнения трудовой книжки;– отсутствует подпись работника;– отсутствует подпись лица, ответственного за ведение трудовых книжек;– не проставлена печать работодателя.

В связи с появлением программ бакалавриата и магистратуры возник вопрос о том, нужно ли их как-то отражать в трудовой книжке. По нашему мнению, такой необходимости нет, поскольку эти квалификации (степени) отнесены законом к одному и тому же уровню образования – высшему профессиональному*.

Голосование:

В соответствии с правилами, по которым ведутся и хранятся трудовые книжки, все записи об увольнении Тонкости заполнения титульного листа трудовой книжки Нередки случаи, когда оформление первой же страницы может вызвать множество вопросов и стать причиной ряда ошибок и помарок. Для начала необходимо определиться с цветом чернил, которыми будут вноситься записи в данный документ. Их разрешено осуществлять лишь чернилами синего, фиолетового и черного цвета. Необходимо учесть, что записи вносятся без сокращений.
– паспорт сотрудника или другой документ, удостоверяющий личность; – документ об образовании, квалификации (аттестат, диплом). Фамилия, имя и отчество (1) работника указываются полностью на основании паспорта или иного документа, удостоверяющего личность. К таким документам в данном случае относятся военный билет, заграничный паспорт, водительские права и др.
Следовательно, работнику необходимо изменить изначально верные записи, просто оформить их необходимо с учетом действующего законодательства.Указанные изменения вносятся на первую страницу (титульный лист) трудовой книжки. Одной чертой зачеркивается прежняя дата рождения, и записываются новые данные. Ссылки на соответствующие документы делаются на внутренней стороне обложки трудовой книжки и заверяются подписью работодателя или специально уполномоченного им лица и печатью организации.Таким образом, работник, в чью трудовую книжку внесены верные сведения, но указаны они без соблюдения норм оформления титульного листа трудовой книжки, должен обратиться в организацию, написавшую дату рождения римскими цифрами, с просьбой ее изменить либо представить в кадровую службу по нынешнему месту работы свой паспорт и официальный документ от работодателя, допустившего ошибку.

Как записать дату рождения в трудовой книжке цифрами или буквами

К сожалению, любая другая форма записи считается неправильной. Правильно вписывайте каждую цифру. Нет ничего страшного в том что вы ошиблись. Ошибку всегда можно исправить посредством зачеркивания одной цифры или же переносом записи на другую сторону разворота титульного листа. Образец заполнение первой страницы трудовой книжки (дата рождения) Подпись работника Кто расписывается в трудовой книжке? После того, как трудовая книжка заполнена, ставится подпись работника.
Она должна быть четкой и повторять роспись в паспорте. В случае если работник со временем меняет фамилию, то подпись со старой фамилией зачеркивается тонкой полосой, а рядом ставится новая подпись. Как правило, на подпись в трудовой книжке работника сверху ставится печать организации.
Указанные изменения вносятся на первой странице (титульном листе) трудовой книжки. Одной чертой зачеркивается прежняя фамилия или имя, отчество, дата рождения и записываются новые данные. Ссылки на соответствующие документы делаются на внутренней стороне обложки трудовой книжки и заверяются подписью работодателя или специально уполномоченного им лица и печатью организации (или печатью кадровой службы). Фамилия изменена на фамилию «Петрова» в связи со вступлением в брак (св-во о регистрации брака МВ №123456 выдано ОЗАГС Гагаринского р-на г. Москвы 01.11.2009)Инспектор о/к (подпись, печать) ТРУДОВАЯ КНИЖКА ТК № 1234567 Фамилия Иванова Петрова Имя Гертруда Отчество Прокофьевна Дата рождения 01.12.1973 Образование среднее общее Профессия, специальность Дата заполнения „ 3 “ октября 1993 г.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Бесплатная консультация, звоните прямо сейчас: